今年過完年我們部門迎來了一名“新人”，這名“新人”實際上是公司創(chuàng)立以來的第一名員工，實際上她是剛休完產(chǎn)假回到公司，我入職的時候也聽說過一些她的事情，當時就被她的責任心和敬業(yè)態(tài)度所感觸，通過這兩個多月的接觸使我深有體會，需要向她學習的地方有很多，她就是我們支持保障中心的美女—Daisy

我們倆合作完成的第一個工作是去采購員工宿舍和礦機城的家具，來到關(guān)林市場為了買到性價比最高的，我們基本上把一條街所有的商家價格都尋了一遍，最后選擇出最合適的，那天太陽很大很曬，我身體不太舒服，我跑了幾家就找個地方休息了，她一直在忙活，直到把所有的家具都采購到位，這種敬業(yè)精神值得我們學習。

第二件事情是辦公室綠植更換，過完年來辦公室好多綠植葉子都干枯了，病懨懨的，大家都以為是缺水就大批量的澆水，這樣不但沒有好轉(zhuǎn)反而枯黃的葉子更多了，這樣的工作環(huán)境會影響大家的心情的于是Daisy就聯(lián)系了跟換綠植的師傅過來，首先是把我們這邊還有希望成活的綠植修剪出來然后告訴大家養(yǎng)護方法，然后把接近“死亡”的重新更換，我記得那天是在樓下，因為需要更換的太多了，師傅一個人根本忙不過來，Daisy就親自填土移摘，還有一些同事也在幫忙，Daniel、Kevin、John他們負責把移摘好的綠植放回辦公室原來的位置，大綠植其實是很重的，但是每次請他們幫忙他們都十分配合，沒有一句怨言。

還有很多事情，比如近期我家那邊修快速通道，道路施工總是堵車，她會主動詢問我路好不好走啊、提醒我路上注意安全之類的，還有每次天氣變化她也會在群里提醒大家合理的增減衣物等等，類似的例子太多了，我覺得這方面需要學習的地方很多。

總之大家所做的事情都是為了公司發(fā)展，提高員工滿意度，使員工有歸屬感、幸福感，我們會朝著這個方向一直努力去做的。（Joyce/文）